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CRONACHE
Venerdì1Novembre2019CorrieredellaSera
ILFUTURODELLASANITÀ
Specialitàpiùbrevi eformazioneonline
Così potremoassumere igiovanimedici
Ilproblemadell’esododeidottoridagliospedali.Unapropostapereliminarelelisted’attesa
diGiuseppeRemuzzi
«I
talycalls on
retired
doctorstofill
healthworker
gap» titola il
Lancet di
qualche settimana fa. Insom-
ma l’Italia chiede ai medici in
pensione ditornare al lavoro,
elohanno fattogiàventire-
gioni. Cosa sta succedendo?
Ve diamo. L’età media dei no-
stri dottorièfra le più alte
d’Europaenel girodidieci
anni più di 33.000 medici di
medicina generaleequasi
50.000 medici ospedalieri la-
sceranno l’attività. Molti an-
dranno viacon «quotacento»
ad appena 62 anni, salvopoi
sentirsi chiedere«dottoreci
scusi noncela facciamo, sa-
rebbe disponibile atornare in
Ospedale? Anche solo qual-
che giorno la settimana...».
Se nonfosseverose ne po-
trebbe sorridere, ma avere
una perforazione intestinale e
non trovare un chirurgo che ti
operi sarà un dramma e lo sa-
rà per tanti. Intantoinostri
giovani medicivanno all’este-
ro,inFrancia, Inghilterra,
Germania, qualcuno in Sviz-
zera; quanti? Mille ogni anno
secondo i dati ufficiali ma po-
trebberoesseremolti di più
(se ne sono già andati in
30.000, lì trovanocondizioni
di lavoro più favorevoli e sono
pagati meglio). Da noi per i
ragazzicertezze noncene so-
no. Qualche guardia medica,
qualche sostituzione, per i
piùfortunati uncontrattoli-
beroprofessionale.Edopo?
Dopo non si sa, il tuoconcor-
so sembra sempresul punto
di esserebanditomanon sai
quando, ecomunque bisogna
aspettare che si esauriscano le
graduatorie degli altri ospe-
dali...AquestopuntoilLan-
cetchiede al ministerocosa
pensa di fare, gli rispondono
che da qui al 2023 ci saranno
100 milioni in più per le scuo-
le di specialità. «Ma non ba-
sterà» dichiara CarloPaler-
mo, presidentedell’associa-
zione dei medici ospedalieri
«servono moltepiù risorse e
organizzare laformazione dei
medici in modo diverso».
È vero, purché sia fatto nel-
l’ambitodiuntentativodi
riordino dell’interoServizio
Sanitario checomprenderà la
messa in sicurezza e l’ammo-
dernamento degli edifici, de-
gli arredamenti, delle appa-
recchiatureesidovrà basare
soprattuttosull’entusiasmo,
la dedizione e lecompetenze
dei giovani medici.
Ne abbiamo 50.000, dei
quali 30.000 in specialità e
probabilmente20.000 che
vorrebberolavorareeintanto
si arrangiano in qualche mo-
do. Nonvabene, questi ragaz-
zi, che sono dottori fatti e fini-
ti, dovrebberoentrareafar
partedell’organizzazione de-
gli ospedaliodella medicina
delterritorio presto (all’inizio
sarannocontratti atempo de-
terminato, maconqualche
garanzia, almeno per i miglio-
ri, di quello cheverrà dopo).
Lavoreranno sotto la guida di
medici esperti,s’intende, ma
assumerequei ragazzi e farlo
subito vuol dire trasformare il
problema dell’esodo dei me-
dici, che non sappiamocome
risolvere, in una opportunità
unicaper rilanciareilnostro
Servizio Sanitario Nazionale.
Unpo’ si è giàcominciato a
dire ilvero— per lo meno in
Lombardia — dovegli specia-
lizzandi del quartoequinto
anno potranno finalmente vi-
sitare, prescriverefarmaci e
operare,come succede già
negli altriPaesi dell’Europa e
negliStatiUniti. «Ma non fi-
niremo — potrebbe obiettare
qualcuno—con l’affidarela
nostra salute e quella dei no-
stri figli a dei ragazzini?». No,
quelli che si laureano oggi so-
no quasi tutti bravissimi, as-
sai più della maggior parte dei
lorocolleghi diventi o trenta
SPECIALISTI
IN PENSIONE
Inumerieleprevisioni
SPECIALITÀ CARENTI
Pediatria
Ginecologia
- 189
3. 674
963
820
422
280
400
- 820
2.
2.
4.
2.
615
900
Numero di medici
in pensione entro
il 2023
Contratti diformazione
offerti entro il 2023
Differenza
-2.
-1.
-1.
-1.
-2.
8.
Laureati
in medicina
nel 2017
5.
Contratti
specialistici
Miur nel 2017
957
Borse di studio
in medicina
generale nel 2017
47.
i mediciospedalieri
che mancheranno
nel 2028
33.
i medici difamiglia
in pensione
nel 2028
gli italiani senza
assistenza di base
nel 2023
14.000.
Medici attivi
in Italia
(sino a 70 anni)
CdS
Medicina interna
Chirurgiagenerale
Cardiologia
Ortopedia
Urologia
Geriatria
Psichiatria
Igiene e sanità pubblica
2016/
4.
23.255 per gli anni
2021/
6.
32.225 per gli anni
2026/
4.
22.570 per gli anni
Fonte: Anaao, Fiemmg, Inps, ministero della Salute
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Lavicenda
●L’etàmedia
deinostri
mediciètra
lepiùalte
d’Europa(in
Italiaquellicon
piùdi55anni
sonoil49%)
●Nelgirodi
dieciannipiùdi
33milamedici
dimedicina
generalee
quasi50mila
medici
ospedalieri
lasceranno
l’attività.
Inmolteregioni
sistachieden-
doaimediciin
pensionela
disponibilità
ditornare
allavoro
●Unadelle
soluzioni
possibiliperfar
fronteaquesto
esododal
Sistema
sanitario
sarebbequella
direclutareil
primapossibile
igiovanidottori
nell’organiz-
zazionedegli
ospedaliodella
medicinadel
territorio
●Glistrumenti
diapprendi-
mentoonline
possono
rivelarsiutiliad
accorciarela
formazionein
aulaea
renderesubitoi
medici
operativi
anni fa. Sarà per via dell’esa-
me di ammissione a medicina
conlesue bravedomande di
logicache tutti abbiamo criti-
cato?Chi lo sa, fattosta che
queltest con tutti i suoi difetti
però funziona: i ragazzi di og-
gi non solo sanno di medicina
ma sanno anche starevicino
agli ammalati più e meglio di
quantonon sapessimo fare
noi. Ai giovani medici chiede-
remo di lavoraresolo per il
Servizio Sanitario Nazionale e
di farloatempo pienoedi
considerare il sabatocome gli
altri giorni; in questomodo
non ci saranno più liste d’atte-
sa né per gli esami né per gli
interventienemmenocorsie
preferenziali per chi paga. E i
soldi? Si trovano.
Si tratta di trasformareil
nostromodo di fareforma-
zione e adeguarlo alle moder-
netecniche di apprendimen-
to.Pensateche il più grande
giornale di medicina del
mondo metteadisposizione
di chi vuole specializzarsi un
sistema di apprendimento
online, «NEJMResident 360»
—èsolo un esempio,cene
sono altri — dovepuoi trovare
tuttoquello che serve, dalle
basiteoriche della scienza
medica, alleconoscenzepiù
sofisticateper ciascuno degli
ambiti specialistici. E non cre-
diateche siano solo nozioni
teoriche, ti mettono di fronte
ai problemi di tutti i giorni, ti
chiedono di trovarelasolu-
zione e poivogliono sapere se
l’hai trovata, ti aiutano a indi-
viduare le opzioni possibili (ti
assistono persino nelle proce-
duremanualicondei video
semplicemente fantastici che
le descrivono in ogni detta-
glio). Non ti senti ancora sicu-
ro?Grazieaquestosistema
puoi parlarevia Skypeconi
migliori specialisti del mon-
do. Se risolvi almeno l’ottanta
percento dei problemi in un
tempo ragionevole, ticonsi-
derano uno specialistaesi
può staresicuri cheaquel
punto lo sei davvero.Per qual-
cuno civorranno sei mesi per
altri molti di più, anche anni,
non siamo tutti uguali. A que-
sto punto la specialità, quella
dell’Universitàcon le sue belle
lezionifrontali, potrebbe du-
rareanche solo un anno, al
massimo due, iltempo che
serve per inquadrare i grandi
problemi dell’area di interes-
se.Poi i ragazzi potrannoco-
minciarealavorare, negli
ospedali ocon i medici di fa-
miglia, ilrestosarà e-lear-
ning, non solo per gli anni
della specialità ma per sem-
pre. ConNEJMResident 360
imparano i giovani e nel frat-
tempoimedici esperti cui è
affidata la loroformazione
scoprirannocose che oggi
non sannooche avevano di-
menticato. Insomma, si im-
para insieme, ci guadagnano
tutti — e specialmente gli am-
malati — e si risparmia.
In questo modo potremo fi-
nalmente dare ai nostri giova-
ni medici uno stipendio ade-
guato e qualchecertezza. Così
forse non avranno più biso-
gno dicercareun lavoroal-
l’estero anche perché,con lo-
ro, il nostro Servizio Sanitario
Nazionaletornerà a essere fra
i migliori del mondo.
©RIPRODUZIONERISERVATA
Ineolaureati
Questiragazzisono
bravissimi,devono
cominciarealavorare
subitoincorsia
❞I100milioni
inpiùperle
scuoledi
specialità
nonbastano
Servonopiù
risorseeva
organizzata
laforma-
zionedei
mediciin
modo
diverso
Carlo
Palermo
presidente
medici
ospedalieri
VERONA,GRAN GUARDIA
16 NOVEMBRE 2019 -5APRILE 2020
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