- APRIL 2020 DIE ZEIT No (^15) ANZEIGE STELLENMARKT 41
DieTechnischeHochschuleOstwestfalen-Lippegehörtzuden
forschungsstarkenHochschulenfürangewandteWissenschaftenin
Deutschland.Mitmehrals6.700Studierendenund700Beschäftigten
inLemgo,Detmoldu
Wir sind eine der jüngsten Universitäten
Deutschlandsund denken in Möglichkeiten statt
in Grenzen. Mitten in der Ruhrmetropole entwickeln
wir an 11 Fakultäten Ideen mit Zukunfft.Wir sind
starkin Forschung undLehre,leben Vielfalt, fördern
Potenzialeund engagieren uns für eine Bildungs-
gerechtigkeit,die diesen Namen verdient.
AnderUniversität Duisburg-Essenist inder
AbteilungMaschinenbau undVerfahrenstechnik
derFakultätfürIngenieurwissenschafften zum
nächstmöglichenZeitpunkt eine
verbundenmit der
zu besetzen.
GesuchtwirdeineherausragendePersönlichkeit mitnachweisbaren
Erfolgenineigenständiger,internationalsichtbarerForschungaufdem
GebietderEnergietechnik. Schwerpunkte sollen im Bereichder„Elektro-
chemischen Energiewandlungund-speicherung“liegen, z.B. Brennstoff-
zellen,Elektrolyse,Wasserstoffftechnologie, Batterien, Systemintegration.
ErfahrungimBereich „Sektorenkopplunginenergietechnischen Systemen“
ist wünschenswert.
LeitungserfahrungimBereichderForschungund/oder Entwicklungwird
vorausgesetzt.
Erwarrtet werdenVeröfffentlichungeninhochrangigen, referierrtenPublikations-
organen sowieder ausgeschriebenenPosition angemesseneErfahrungen
beiderDurchführungselbsteingeworbener,kompetitiver Drittmittel-
projekte.Erfahrunginder industriellen Forschungoderinentsprechenden
Kooperationen zur technologischenUmsetzungvon Forschungsergebnissen
mitderIndustriesinderforderlich.
DieProfessur ist mitderwissenschafftlichen Leitungdes Zentrumsfür Brenn-
stofffzellenTechnik–ZBTgGmbH–(www.zbt-duisburg.de), An-Institutder
Universität Duisburg-Essen, verbunden. DieZBTgGmbHist mit ca. 100
Beschäfftigten eine100%igeTochterderUniversitätDuisburg-Essen und
verfügt über einzigartigausgestattete LaboreundForschungseinrichtungen.
DieZBTgGmbH ist MitgliedderJohannes-Rau-Forschungsgemeinschaffte. V.
desLandesNRW.
DieBereitschafftzu intensiverZusammenarbeit innerhalbderFakultät für
Ingenieurwissenschafften undmit anderenFakultäten, z.B. im Rahmen
desProfilschwerpunkts CenterforNanointegration (www.cenide.de)der
Universität oderdesKompetenzfeldes „Energie-System-Transformation“
im RahmenderUniversitäts-Allianz Ruhr (www.ua-ruhr.de), wirderwartet.
Ebenfalls wirddie Bereitschafftzur Akquirierung, InitiierungundDurch-
führungvon lehrstuhlübergreifendenDrittmittelprojekten sowiezum
Aufbau undzur PflegeinternationalerKontakte vorausgesetzt.
In derLehrespiegelt sichdasdidaktischeEngagementinVeranstaltungen
zu grundlegendenundaktuellen GebietenderEnergietechnik in voller
Breite wider, u. a. im BereichderPflichtvorlesungender Energietechnik in
dendeutsch- undenglischsprachigenBachelor- undMasterstudiengängen
derAbteilungMaschinenbau undVerfahrenstechnik. Darüber hinaus bringt
sie/er sich in dieLehreinterdisziplinärer Studiengängeein.
DieUniversität Duisburg-Essen legt auf dieQualitätderLehrebesonderen
Wert. DidaktischeVorstellungenzur Lehre–auchunter Berücksichtigung
desProfilsderUniversität Duisburg-Essen–sinddarzulegen.
DieFakultät für Ingenieurwissenschafften mitdenvierAbteilungen
Bauwissenschafften, Elektrotechnik undInforma tionstechnik, Informatik
undAngewandteKognitionswissenschafften sowieMaschinenbau und
Verfahrenstechnik betreibtGrundlagen- undAnwendungsforschungauf
hohem, international angesehenem Niveau. Mitca. 80 Professuren und
über 10.000 Studierendengehört dieFakultät zudengrößten
Deutschlands.
DieEinstellungsvoraussetzungenrichtensichnach§36Hochschulgesetz
NRW.
DieUniversität Duisburg-Essen verfolgtdasZiel, dieVielfalt ihrer
Mitglieder zu fördern (https://www.uni-due.de/diversity).Siestrebt die
Erhöhungdes AnteilsderFrauen am wissenschafftlichenPersonal an und
fordertdeshalbeinschlägig qualifizierte Frauennachdrücklich auf, sich
zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werdenFrauennachMaßgabedes
Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen
geeigneter Schwerbehinderter undGleichgestellter i. S.des§2Abs.3
SGB IX sinderwünscht.
Bewerbungenmit denüblichenUnterlagen (Lebenslaufmit Angaben zum
wissenschafftlichen undberuflichenWerdegang, Listederwissenschafftlichen
Veröffentlichungen,Zeugniskopien, Darstellungdes eigenenForschungs-
profils undder sichdaraus ergebendenPerspektiven anderUniversität
Duisburg-Essen,Lehr-Lernkonzept unter Berücksichtigungdes Profilsder
Universität Duisburg-Essen,Angaben über bisherigeLehrtätigkeit, zur Mit-
wirkunginder akademischen Selbstverwaltungsowiezuden eingeworbenen
Drittmitteln) sindbis zum15.05.202 0 zu richten an
denDekan derFakultät für Ingenieurwissenschaften
der Universität Duisburg-Essen,
Herrn Univ.-Prof.Dr.-Ing. Dieter Schramm,
Forsthausweg 2, 4705 7Duisburg.
WeitereInformationen zur Stelle,deren Einbettungin
dieUniversität Duisburg-Essen sowieindie Fakultät
für Ingenieurwissenschafften findenSie unter
https://www.uni-due.de/iw/de/stellen.shtml. DieBerufsakademieSachsenisteineEinrichtungdestertiärenBildungsbereiches.SieführtStudierende in dreijährigen praxisintegrierten dualen Studiengängen zumAbschluss
BachelorofArts,BachelorofScience,BachelorofEngineeringoderDiplomingenieur(BA).
Diewissenschaftlich-theoretischenStudienabschnittewerdenanderBerufsakademieSachsen
unddiepraktischenStudienabschnittebeieinemanerkanntenPraxispartnerrealisiert.
AnderStaatlichenStudienakademieDresdenistfolgendeStellezumnächstmöglichen
Zeitpunkt,frühestenszum01.10.2020,zubesetzen:
Professo rfürWirtschaftsinformatik(m/w/d)
(EntgeltgruppeE15TV-L)
vorrangigimStudienbereichW irtsch aft,St udiengang Wirtschaftsinformatik
(KennziffferDD01/2020)
Aufgabenprofil:
ImStudiengangWirrtschaftsinformatikwerdenWirrtschaftsinformatiker(BachelorofScience)
füralleBereichederVolkswirtschaftqualifiziert.DieDurchdringungallerInformations-und
KommunikationssystemestelltdieAbsolventenvor breitgefächerteAufgaben.Deshalb
stehenLehrrveranstaltungenzurAnalysevonbetrieblichenundüberbetrieblichenGeschäfts-
prozessen,derenModellierungimHinblickaufdenEinsatzvonInformations-undKommu-
nikationstechnologiensowiedieKonzipierung,ImplementierungundderBetriebinnovativer
komplexersoziotechnischerSystemeimVordergrundderLehrtätigkeit.
DieBewerber_innensollteneinefundierteQualifikationaufdemGebietderWirtschaftsinfor-
matikbesitzen.DarüberhinaussindfachspezifischeKenntnisseineinerdernachfolgenden
Kombinationenwünschenswert:
- UnternehmenskommunikationundManagementSupportSysteme
- DataAnalyticsundWissensbasierteSysteme
InderinhaltlichenundorganisatorischenAbstimmungsowiezureffizientenGestaltungder
wissenschaftlichen und praktischen Studienphasensind ausgeprägtes fachdidaktisches
Geschick,fachpraktischeErrfahrungenalskompetenterGe sprächspartnerfürdiedualen
PraxispartnersowieErrfahrungenundKenntnissebeiderBetreuungvonStudierendenund
inderOrganisationvonStudienabläufenerrforderlich.EngagementundEinsatzfähigkeitfür
dieWe iterentwicklungdesStudienganges„Wirrtschaftsinformatik“werdenvorausgesetzt.
AlleBewerber_innenmüssenfolgendeEinstellungsvoraussetzungenerfüllen:
1.abgeschlossenesHochschulstudiumdesentsprechendenWissenschaftsgebietes
(WirtschaftsinformatikoderangewandteInformatik),
2.pädagogischeEignung,dieinderRegeldurchErrfahrungeninderLehre,hochschul-
didaktischeQualifikationenunddurcheineProbeveranstaltung(Probevorrtrag,Probelehr-
veranstaltung)nachgewiesenwird,
- besondereBefähigungzuwissenschaftlicherArbeit,dieinderRegeldurchdieQualität
einerPromotionnachgewiesenwird, - besondereLeistungenbeiderAnwendungoderEntwicklungwissenschafftlicherKenntnisse
undMethodenineinermindestensfünfjährigeneinschlägigenberuflichenPraxis,von
dermindestensdreiJahreaußerhalbdesHochschulbereichesausgeübtwordenseinsollen.
Der Arbeitsorrtist die Staatliche Studienakademie in Dresden. Bei Bedarrfist der Einsatz
auchaneineranderenStaatlichenStudienakademiederBerufsakademieSachsenmöglich.
DieArrtundderUmfangderdienstlichenAufgabenderLehrpersonenanderBerufsakademie
SachsenergebensichausderSächsischenBerufsakademie-Dienstaufgabenverordnung
(SächsBADAVO)vom26.Juli2019(SächsGVBlS.602).
DieVergütungdieserStelleerrfolgtnachdemTarifvertragderLänder(TV-L)inderEntgelt-
gruppeE15.Berufungenbzw.EinstellungenerrfolgenimAngestelltenverhältnis.
DieStaatlicheStudienakademieDresdenbegrüßtausdrücklichauchdieBewerbungvon
Frauen.BewerbungenSchwerbehinderterwerdenbeigleicherEignungbevorzugtberück-
sichtigt.
BewerbungenmitdenüblichenUnterlagen(tabellarischerLebenslauf,Darstellungdeswissen-
schaftlichen We rdegangs, der fachpraktischen BerufserfahrungenundLehrtät igkeit)
sowiebeglaubigteKopienvonUrkundenüberakademischeVorbildungundAbschlüsse,
Prüfungs-undArbeitszeugnisse,lückenloserTätigkeitsnachweissowieNachweisewissen-
schaftlicherLeistungenund VeröfffentlichungenundzuForrt-undWe iterbildungsmaßnahmen
sindmitAngabederKennzifferDD01/2020innerhalbvon4WochennachErscheinenoder
biszum15.05.2020anfolgendeAnschriftzurichten:
BerufsakademieSachsen
StaatlicheStudienakademieDresden
SekretariatderDirektion
Hans-Grundig-Str.25,01307Dresden
http://www.ba-dresden.de/karriereDasLeibniz-InstitutfürWirtschaftsforschungHalle(IWH)unddieWirtschaftswissenschaftliche
Faku ltätde rFriedrich -Schi ller-Uni versitätJenabesetzenzumnächstmöglichenZeitpunkteine
W2-ProfessurMikroökonomik,insb.Produktivitätsforschung
imRahmeneinesgemeinsamenBerufungsverfah re ns.
Gesuchtwir deineKandidatin/einKandidat(m/w/d),die/derimBereichProduktivitätsforschung
ausgewiesenistunddenhierzuamIWHvorhandenenSchwerpunktweiterentwickeltunddabei
aufumfangreichenVo ra rbeitenundexzellentenNetzwerke n(wi eetwawww.mic ro prod.eu und
http://www.comp-net.org)auffbbauen ka nn.Erwartetwir deinexzellentes Fo rschungsprofilindermikro-
basiertenProduktivitätsforschung.InsbesondereeineProfilierungindenBereichenAllokationvon
ProduktionsfaktorenundMikrofundierungvonProduktivitäts wa chstum istvonbesonde remInte-
re sse.Eintheoretischerund/oderquantitativerForschungsansatz,dieBereitschaftzurAnwen-
dungökonomischerM ethodenaufwirtschaftsp olitischeFragensowiederTransfertheoretischer
ErkenntnisseinempirischeAnwendungsgebietesindebensoerwünschtwieeineengeKoopera-
tio nmitder vonProf.UfukAkcigitaufgebautenFo rschu ngsgruppeamIWH.DieKandidatin/Der
Kandidat hatakademischeExzellenzdurchPublikationenininternationalführendenFa chze it-
schrif tendemonst riertund verfüg tüberinternationaleForschungskooperationenundFühru ngs-
kompetenz.EineerfolgreicheEinwerbun gkompetit iverD rittmittelsowieErfahrungeninder(Ko-)
BetreuungdeswissenschaftlichenNachwuchsessindvonVort eil.
DasI WH isteinesvonsieben wirtschaftswissenschaftlichenFo rschungsinstitutender Leibniz-
Gemeinschaft in Deutschland (www.iwh-halle.de). Es beschäftigt sich mit Strukturwandel und
Produktivität,Finanzmarkt forschu ngundMakroökonomie.DasIWHverfügtunteranderemüber
dieAbte ilungStrukturwandelundProduktivität,diesi chmit Fa ktorallok ationamArbeitsmarkt
undProduktivitätsforschungbeschäftigt.Mit derProfessu ri stdiestell vertre tendeLeitungdieser
Abte ilun gamI WHverbun den.
Die Professur wirdder Wi rtschaftswissenschaftlichenFakultät de rFSU Jenazugeordnet
(www.wiwi.uni-jena.de).EineBeteiligungandenForschungsschwerp unktender Fakultätsowi e
eineIntegrationimfaku ltätsü bergreifendenSchumpeter-ZentrumundEngagementindenstruk-
turiertenDoktorandenprogrammenzum„InnovativenWand el“undzuden„WirtschaftlichenAus-
wirkungendesdigitalenWa ndels“wirderwar tet.
EsgeltendieEinstellungsvoraussetzungenfürProfe ssorinnenundProfessorengemäßThüringer
Hochschulgesetz.SoferndiegesetzlichenVo ra us setzungengegebensind,ka nneineErnennung
alsProfessorinoderProf es sord erFSUJenaimBeamtenverhä ltnis,inder RegelaufLebens zeit,
erfolgen.Alternativkanndie künftigeStelleninhaberinoderderkünftigeStelleninhaberindiemit-
gliedschaftlicheStellungeinerH ochschu llehr erinodereinesHochschullehrersberufenwerd en
(Thüri ngerModell).AnderFSUJenabestehteineLehrverpffllichtunginHöhevonzweiSemes ter-
wochenst unden.ArbeitsortistHalle(Saale).
DieFriedrich-Schiller-UniversitätJenaunddasIWHstrebeneineErhöhungdesAnteilsvonFra uen
in Fo rschu ngundLehr eanu ndbittendeshalbqualifizierteWissenschaftlerinnennachdrücklich
umihr eBewerbung.Schwe rbehindert eMenschenwerd enbeigleicherEignungbevorzugtberück-
sichtigt.
BewerbungenmitLebenslauf,Schriftenverzeichnis,DokumentationderLehrtätigkeitund-e va lua-
tionenundListenzuVo rtrags-und Drittmittelaktivitätenwerd enbiszum24.Mai2020elektro-
nisch(al sP DF<2MB )erbetenan:
Friedr ich-Schiller-Universit ät Jena
De kaninderWirtschaftswissenschaftlichenFa ku ltät,Profe ssorinDr .Silke Übelmesse r
Ca rl-Zeiß-Straß e3,0 7743Jena, [email protected]
Bei Fra genzur Position können die Dekanin der Wirt-
schaftswissenschaftlichenFa kultät,Prof. Dr .SilkeÜbe l-
messer([email protected]),oderderLeiterder
Abte ilung Strukturwandel und Produktivität am IWH,
Prof. Dr .Steffen Müller (steffen.mueller@iwh -halle.de),
kontaktiertwerd en.http://www.tu-chemnitz.de/stellen
WeitereI nformationenunter:Ander TechnischenUniversitätChemnitzistzum
01.04.2021die
W1-Juniorprofessur
“Grenzflächenchemie”mitTenure-T rack
nachW2(m/w/d)
W1-ProfessorshipinInte rfacial
ChemistrywithTenure-TracktoW 2 (m/f/d)
zubesetzen.DasInstitut für Sozialarbeit und Sozialpädagogik e.V.sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt bis Dezember 2024 inFrankfurt a.M.
wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) imBereichDemokratieförderung und Radikalisierungsprävention
–I nVollzei t, Teilzeit ist möglich.- Vorerst befristet auf zweiJahre mit der Absicht einer
Verlängerung bis Ende Dezember 2024. - Besoldung nach TVöD BundE13bzw.E14.
Voraussetzungen undweit ereI nformationen finden Sie in den
vollständigen Stellenausschreibungen unter: http://www.iss-ffm.de
Wirfreue nu ns auf IhreBewerbung,die Sie bitte an
[email protected].
ISS e.V., Zeilweg 42, 60439Frankfurt a.M.
Am Un iversitätsk lini kum Je na (UKJ)i st in derKlini kund Poliklinik für Frauen -
heilkundeundFortpfla nzungsm edizin(Direk tor:Prof.Dr.Ingo B.Ru nnebaum)eineW2 -P ro fessurfürGynäkologi sche Onkologi einderFunk tioneine rLeitendenO berärztin/eines Leiten denOberarzteszubesetzen.
Di ezub er uf en de Pe rsön lichkeit (m/w /d)solldas Fa chgebi et in Fo rschung,
Lehre un dKrank en versor gungver tret en .Die Professu rver stärkt denGynäko-
logisc h-Onko logisc henS chwerpunktder Klinik miti hren nati onal undinter na-
tional zertifizier tenOrgankrebs-Zen tren.ImV order grund derTätigkeit stehen
inno va tive oper ativeTherapi estr ateg ienund kl inisc h-wiss en schaftl iche/trans-
lati onaleStudie n.DabeiwirddieIntegrationindieForsch ungsschwerpunkteder
Klinik mitihremFunktionsbereich „Gynäkolo gisc he Mo lekularbiologi e“ sowie
derMedizinischen Fakultät(Onkologi eimR ahmenderAlter nsforschung,Optik
undPhoto nik) unddie Beteiligungander Antrags tellungd es Un iversitäts Tu-
morCentrum salsOnko logisc hesSpitzen zentru me rwartet.
Einste llungsv orauss et zungen sindei nabgeschlossene sHochschulstudiumder
Medizin, die Facharztane rken nungf ür Frauenheilkunde undGeb urtshi lfe, die
Schwerpunkt-/Te ilgebi et sa nerken nung Gy näko logisc he Onko logie oder gleich-
wertigeQuali fikationen, die päda gogisc he Eignung, diebesonder eBefähigung
zuwiss enschaft licher Arbeit ,dieinde rRegeldurcheinequalifizie rtePromo ti on
na chgewi es en wird,sowie di eH abilitation od er gl eichwertigew isse ns chaftl iche
Leistungen.Der/Diezukün ftigeSte lleninhaber/- insol lwisse ns chaftl ichaufgrund
vonPub likati onenun dDrittmitt elein werbun ge nhervo rragendausgewi esensein.
DasUKJunddie Friedrich-Schiller- Un iversitä tJ en astrebeneineE rhöhung des
Anteilsv onFrauen inFo rsch ungu ndLehr eanu ndbitten desh albentspre chen d
qual ifizier te Wisse nschaftl er innennachdrückl ichumi hreB ew er bung.Schwer-
behi nder teMenschen werdenbe igleicherEignu ngbevorzug tb er üc ksichtigt.
Bewerbunge nsindmitdenüblichenUnterl agen (CV, Schrift en ve rzeichnis,Lehr-
erfa hrun g, Drittm itte lein werbunge n, OP-Katalog, Zeug nisse un dUrkunde n) web-
basie rt unterhttps://be rufu ngsp ortal .uniklinikum -jena.de bi szum08.05.2020
er wünscht,adress iertande nVertret er desDek ansd er Medizinis chen Fakul tät,
HerrnPr of.Dr. OrlandoGuntina s-Lich ius. Für Fragen undweiter eInformati onen
stehen wirunter ber ufun [email protected]ügung.Die Hochschule für Musik Nürnberg ist die jüngstestaatliche Institu-
tion ihrer Art in Deutschland. Sie stehtfür exzellenteAusbildung im
künstlerischen und künstlerisch-pädagogischen Bereich. Studie-
rende aus vielen Nationen werden in einem breiten Fächerangebot
optimal auf das spätere Berufsleben vorbereitet.
An der Hochschule für Musik Nürnberg ist zum Wintersemester
2021/22 eine
Halbe Professur W3
im Fach Gesang
(vorrangig zur Ausbildung von Männerstimmen)
im privatrechtlichen Dienstverhältnis mit einerregelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von
derzeit 20 Stunden zu besetzen.Darin beinhaltet ist eine Lehrverpflichtungvon derzeit 9,5
Semesterwochenstunden.
Detaillierte Informationenzur Stelleund denBewerbungsmodalitätenfinden Sie auf unserer
Homepage unter:www.hfm-nuernberg.de/service/stellenanzeigen
Bewerbungsschluss ist der29.04.2020.An der Hochschule für Wirtschaftund Recht (HWR) Berlin sind amFach-
bereich 4„Rechtspflege“folgende 2Stellen für Gastdozentinnen oder
Gast dozentenmitje50%derregelmäßigenWochenarbeitszeitundeinem
Lehrdeputatvon9S em esterwochenstundenabsofortbefristetbiszum
31.03.2022zubesetzen:
Gastdozentin/Gastdozent
„InternationalesPrivatrecht“
Kennziffer:37/2020
Gastdozentin/Gastdozent
„Familienrecht“
Kennziffer:38/2020
BewerbungenaufdieGastdozenturensindperE-Mailbiszum03.05.2020mit
aussagekräftigenNachweisen–soweitvorhandenauchErge bnissenvonLehr-
evaluationen –undZeugnissenzurErrfüllungderEinstellungsvoraussetzungen
sowieunterAngabederKennziffferandieHochschulefürWirrtschafftundRecht
Berl in,Prof .UlrichKe ller–DekanFachbereich4,Alt-Friedrichsfelde60,
10315Berlinanulric [email protected]
datenwerdennachAbschlussdesAuswahlverrfahrensvernichtet.
DasdetaillierrteS tellenpr ofil, dieEinstellungsanforderungenfürGastdozenturen
sowieweitereInformationenfinden Sieunter:
http://www.hwr-berlin.de/aktuelles/stellenmarkt-stipendie n-wettb ewerbe/
stellenangebote/BITTEBEACHTEN:VorgezogeneTermine fürAnzeigen-
und Druckunterlagenschlüsse:6 ZEI Tvom 08.04.2020:Freit ag,03.04.2020– 12 Uhr
6 ZEI Tvom 16.04.2020:Donnerstag,09.04.2020–12Uhr
6 ZEI Tvom 29.04.2020:Freit ag,24.04.^2020 –12Uhr
6 ZEI Tvom 20.0 5.2020:Frei tag,15.05.2020–12Uhr
6 ZEI Tvom 04.06.2020: Frei tag,29.05.2020–12Uhr
6 ZEI Tvom 10.0 6. 2020:Frei tag,05.06.2020–12Uhr