Exame - Portugal - Edição 440 (2020-12)

18. EXAME. DEZEMBRO 2020

ONDE VAI ESTAR O EMPREGO?
Ainda antes de a epidemia assolar o mundo, não era
segredo que muito do futuro do trabalho iria estar nas
oportunidades que viessem a surgir com a digitalização
da economia. Mas esta crise veio acelerar dramatica-
mente essa tendência e esse futuro aparenta ter já che-
gado, forçando-nos a alterar a forma como trabalhamos
e como compramos. Isso mesmo mostram os últimos
inquéritos do INE, revelados em novembro. “A percen-
tagem de utilizadores de comércio eletrónico registou
em 2020 o maior aumento da série iniciada em 2002”,
e cerca de 45% das pessoas dos 16 aos 74 anos fizeram
encomendas pela internet. Além disso, “entre os uti-
lizadores de internet empregados, 31,1% exerceram a
sua profissão em teletrabalho”, lê-se no documento.
O rumo já estava a ser trilhado lentamente, mas a cri-
se forçou a sociedade e economia a atalharem caminho
rumo à digitalização. Assim, realça Rui Teixeira, “haverá,
claramente, uma crescente procura de perfis nas áreas
tecnológicas, de forma a responder às necessidades que
as empresas têm no desenvolvimento de projetos digitais,
fundamentais para a sua sustentabilidade”. O responsá-
vel pelo ManpowerGroup em Portugal indica que “con-
tinuaremos também a necessitar de talento para fazer
face aos desafios da crescente procura no e-commerce
e à necessidade de otimização das soluções
de logística”. Também Pedro Borges Caroço
nota que, na área das novas tecnologias, “há
mais procura do que oferta de candidatos
para dar resposta às necessidades de hoje”.
Esta tendência tem tudo para acelerar
ainda mais, já que a digitalização da econo-
mia e da sociedade é uma das traves-mestras
do plano de 1,8 biliões de euros da Comis-
são Europeia para recuperar a economia do
Velho Continente. Essa estratégia terá de ser
seguida pelos países que queiram aceder aos
fundos europeus e será uma das prioridades
de Portugal na próxima década. Assim, “os
perfis e funções ligados à transformação di-
gital das empresas serão os mais beneficia-
dos, com particular ênfase para os postos de
tecnologia, como cibersegurança, cloud, In-
teligência Artificial/machine learning ou big
data & analytics”, prevê Rui Teixeira.
Além da digitalização, a outra grande aposta da Eu-
ropa é no investimento na transição energética que de-
verá criar oportunidades nas áreas ligadas ao ambiente
e à sustentabilidade, dirigidas aos chamados “colarinhos
verdes” (profissões relacionadas com as mudanças na
energia e com a descarbonização). Ocupações, em
alguns casos de elevada tecnicidade, que podem
absorver trabalhadores de indústrias com gran-
de pegada carbónica e que estejam em descon-
tinuação, indica o COO do ManpowerGroup.

“Os desafios

obrigaram a ajustar as

soft skills associadas

aos líderes que têm

de ter capacidade

para saírem da zona

de conforto e se

adaptarem ao meio

envolvente

e à velocidade

de transformação”

Luís Melo

Executive Search e Country

Managing Partner da Boyden

Além da digitalização e dos “colarinhos

verdes”, a pandemia veio mostrar que os

trabalhadores das áreas de saúde, ensino e

segurança pública são essenciais. Bruxelas

aponta também para um reforço no investi-

mento nestas áreas. O IEFP observa que “as

áreas da saúde e do bem-estar têm vindo a

ser valorizadas desde o início da pandemia,

e tendem a continuar a sê-lo”, e sublinha que “também

as áreas ligadas ao apoio domiciliário ou ao trabalho

em lares, num País em que o peso da população idosa

e dependente é significativo, têm vindo, nomeadamen-

te por força do efeito da Covid-19 nestas populações,

a ser reconhecidas e valorizadas”. O relançamento da

economia terá também de incidir em grandes in-

vestimentos em infraestruturas, o que poderá dar

algum suporte à construção, um setor que tem

resistido aos impactos desta crise.

30

20

10

0

5 000

4 000

FAMÍLIAS

EMPREGADORAS

DE PESSOAL

DOMÉSTICO

ADMINISTRAÇÃO

PÚBLICA E DEFESA;

SEGURANÇA SOCIAL

OBRIGATÓRIA

ATIVIDADES

FINANCEIRAS

E DE SEGUROS

AGRICULTURA CONSULTORIA EDUCAÇÃO 

E PESCA

OUTRAS

ATIVIDADES

DE SERVIÇOS

INDÚSTRIAS

EXTRATIVAS

ELETRICIDADE

E GÁS

CONSTRUÇÃO

-0,

0,

4,

10,6 6,

14,

0,

8,6 5,

11,

24,

2011 2012 2013 2014

4 354,

> EVOLUÇÃO DA POPULAÇÃO

EMPREGADA

Milhares de pessoas

> CRIAÇÃO E DESTRUIÇÃO DE EMPREGO

Milhares de postos de trabalho, desde

o início do ano (melhores e piores setores)

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