Manual de Direito Administrativo - 7ª Ed. 2013 - Série Provas e Concursos by Gustavo Mello Knoploc (z-lib.org)

(Ruy Abreu) #1
d) incorreta, pois a aplicação da pena de suspensão por mais de trinta dias
pressupõe a instauração de ação penal cumulada com a sindicância.
e) incorreta, pois a aplicação da pena de suspensão por mais de trinta dias
pressupõe a instauração de processo disciplinar.


  1. (BACEN – 2010 – Cesgranrio) Odair, servidor público federal, foi
    regularmente aposentado por invalidez, no ano de 2005, após perícia
    médica. Decorridos dois anos de sua aposentadoria, Odair submeteu-
    se a uma nova perícia, oportunidade em que a junta médica oficial
    declarou insubsistentes os motivos da aposentadoria. A forma de
    provimento dos cargos públicos adequada para que Odair retorne à
    atividade é a(o):
    a) readaptação.
    b) transferência.
    c) reintegração.
    d) reversão.
    e) aproveitamento.

  2. (IBGE/GESTÃO E INFRAESTRUTURA – 2010 – Cesgranrio) De acordo
    com a Lei Federal no 8.112/1990, que dispõe sobre o Regime Jurídico
    dos Servidores Públicos Civis da União, das Autarquias Federais e das
    Fundações Públicas Federais, a sanção disciplinar aplicável a
    servidores que ocupam exclusivamente cargo em comissão é a:
    a) destituição.
    b) exoneração.
    c) cassação.
    d) demissão.
    e) suspensão.

  3. (DECEA/DIREITO – 2009 – Cesgranrio) Quanto às formas de
    provimento dos cargos públicos, entende-se por readaptação a(o):
    a) investidura do servidor em cargo de atribuições e responsabilidades
    compatíveis com a limitação que tenha sofrido em sua capacidade física ou
    mental, devidamente verificada em inspeção médica.
    b) reinvestidura do servidor estável no cargo anteriormente ocupado, ou no
    resultante de sua transformação, quando invalidada a sua demissão por
    decisão administrativa ou judicial, com ressarcimento de todas as
    vantagens.
    c) aproveitamento do servidor estável em outro cargo de vencimentos e
    responsabilidade compatíveis com o anteriormente ocupado, em
    decorrência da declaração de desnecessidade do cargo efetivo e
    consequente disponibilidade.
    d) reingresso de servidor aposentado no serviço público, quando
    insubsistentes os motivos determinantes de sua aposentadoria por
    invalidez, verificados em inspeção médica oficial ou por solicitação
    voluntária do aposentado, a critério da administração.
    e) retorno do servidor estável ao cargo por ele anteriormente ocupado, em
    decorrência de inabilitação em estágio probatório relativo a outro cargo.

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