Handelsblatt - 30.08.2019 - 01.09.2019

Doch der Wind hat sich gedreht – neben der US-

Notenbank Fed dürften auch die Europäische

Zentralbank und möglicherweise die Schweizeri-

sche Nationalbank ihre Zinsen senken. Das

schmälert die Erträge im Zinsgeschäft. Dazu kom-

men die Angst vor einer empfindlichen Konjunk-

turabkühlung und die drohenden Handelskriege,

die viele Kunden verunsichern. Die Ziele von UBS

„scheinen nicht mehr glaubwürdig“, warnten die

Analysten der US-Bank Citi nach der Präsentation

des Zwischenergebnisses.

Nach Informationen des Handelsblatts sprach

Blessing bereits im Juni dieses Jahres mit Vor-

standschef Ermotti über seinen jetzt verkündeten

Abschied – also bevor sein Nachfolger Khan im Juli

überraschend bei der Credit Suisse gekündigt hat-

te. Blessing habe noch keinen neuen Job und su-

che nach einer unternehmerischen Heraus-

forderung, heißt es in Finanzkreisen.

Eigentlich passt es nicht zu Bles-

sings Charakter, aufzugeben. Un-

zählige Male galt er in seiner

Zeit als Commerzbank-Sanie-

rer als angezählt, nie trafen

die Gerüchte zu. Als Bles-

sing die Frankfurter Bank

dann doch verließ, tat er es

erst, nachdem ihm der Auf-

sichtsrat eine Vertragsverlän-

gerung angeboten hatte. Das

wirkte so, als hätte er es noch

einmal darauf angelegt, klarzu-

stellen, wer hier wem abgesagt

hatte. Auch bei der UBS, so sagt es ei-

ner, der ihn kennt, sei es Blessing wichtig

gewesen, aufrecht und selbstbestimmt zu gehen.

Schwächelnde Kernsparte

Dem Klischee des steifen Schweizer Bankiers hat

Blessing nie entsprochen. „Er ist unprätentiös und

hat viele Freunde in der Organisation“, heißt es in

der Bank. Junge Mitarbeiter habe er ebenso ernst

genommen wie die Älteren. Das sei aber „vielleicht

nicht überall gut angekommen, gerade bei den

Etablierten“. Ein Grund für seinen Abgang sei, dass

er die Organisation nicht so schnell verändern

konnte, wie er es für nötig gehalten habe.

Jetzt soll Neuzugang Khan zusammen mit Naratil

den Umbau der UBS-Vermögensverwaltung vollen-

den. Das ist keine leichte Aufgabe, denn die Inte-

gration der beiden Einheiten des Kerngeschäfts der

Bank ist noch immer eine Baustelle. Weber und Er-

motti haben sich entschlossen, das ehemalige We-

alth Management und die vormalige Einheit Wealth

Management Americas, für die Naratil verantwort-

lich war, zusammenfassen.

Der Umbau soll bis 2021 Synergien von 600 Mil-

lionen Dollar bringen. Experten warnen allerdings,

dass das schwierig werden könnte, weil sich die

Geschäftsmodelle der beiden Divisionen stark un-

terscheiden.

Die Ernennung von Khan und der Abgang von

Blessing waren nicht die einzigen Spitzenperso-

nalien, die die UBS zu verkünden hatte. Auch in

der Vermögensverwaltung für institutionelle

Anleger wie Versicherungen oder Pensions-

fonds (Asset-Management) kommt es zu einem

Führungswechsel. Dort gibt der 57-jährige Ul-

rich Körner seinen Posten an die ehemalige Ci-

tigroup-Managerin Suni Harford ab, die vor we-

nigen Jahren zur UBS gewechselt war. Harford

ist damit eine von zwei Frauen in der 13-köpfi-

gen Geschäftsleitung des Schweizer Geldhauses.

Chief Operating Officer Sabine Keller-Busse

übernimmt zusätzlich zu ihrer Funktion Kör-

ners Rolle als UBS-Präsident für die Region

Europa, den Nahen Osten und Afrika. Einige Be-

obachter räumen auch Keller-Busse Chancen

auf die Nachfolge von Ermotti ein, ob-

wohl sie mit 54 Jahren zu einer ähn-

lichen Altersklasse gehört wie

Blessing und Körner. Auch die

frischgebackene UBS-Euro-

pachefin Christine Novako-

vic könnte sich Hoffnun-

gen machen.

Auf die erneuerte Füh-

rungsmannschaft kommt

jede Menge Arbeit zu,

denn am Aktienkurs lässt

sich ablesen, dass die Ver-

mögensverwaltung nicht

das einzige Problem ist, das

der UBS zu schaffen macht. Mit

einem Wertverlust von fast einem

Drittel in den vergangenen zwölf Mo-

naten zählt die Aktie der Großbank zu den

schwächsten Titeln im Schweizer Leitindex SMI.

Zeitweise kosteten die Papiere in den vergange-

nen Wochen keine zehn Franken mehr.

Der wahrscheinlich schwerste Rückschlag,

den Ermotti und Weber in den vergangenen

Monaten wegstecken mussten, war ein französi-

sches Gerichtsurteil aus dem Februar. Die Pari-

ser Richter hatten die Schweizer Bank wegen

Steuerhinterziehung zur Zahlung von insgesamt

4,5 Milliarden Euro verurteilt, weil die UBS ih-

ren Kunden geholfen haben soll, deren Vermö-

gen vorbei an den französischen Steuerbehör-

den in der Schweiz zu verstecken. Die Bank be-

streitet die Vorwürfe und hat Berufung

eingelegt. Angesichts der drohenden Milliarden-

strafe musste die UBS dennoch etwa 450 Millio-

nen Euro für Prozessrisiken in ihrer Bilanz zu-

rückstellen.

Auf der Hauptversammlung des Schweizer

Geldhauses in Basel stimmten die Aktionäre im

vergangenen Mai vor allem wegen dieses Urteils

gegen die Entlastung der gesamten Führungs-

mannschaft für das vergangene Jahr. Ein Rück-

schlag, den das neue Leitungsteam inklusive

Jungstar Khan nun wieder ausbügeln soll.

UBS

Aktienkurs

in Schweizer Franken

1. Halbjahr

15,8

Mrd. US$ Mr14,8d. US$

8,57

4,58

1,91

0,9 3

8,06

3,84

1,92

0,9 2

2,95

Mrd. US$ Mrd. US$2,53

Nettoergebnis

Gesamterträge

2018

darunter*:

Asset

Management

Personal &

Corporate

Banking

Investment-

Bank

Global Wealth

Management

10,41

sfr

HANDELSBLATT • *Ohne Konsolidierung • Quellen: Bloomberg, Unternehmen

1.1.2019 29.8.

13,5

12,5

11,5

10,5

,5

2019

-12

PROZENT

• um diesen Wert sank das Ergeb-
  nis der Vermögensverwaltungs-
  sparte der UBS im ersten Halbjahr
  des laufenden Jahres.
  Quelle: Unternehmen

Iqbal Khan

Kronprinz

von Beruf

V

or seinem Jobwechsel hat sich Iqbal Khan

noch einmal einen Sommerurlaub in den

USA gegönnt. Inzwischen ist der ehemali-

ge Credit-Suisse-Topmanager wieder zurück,

und plötzlich ging alles ganz schnell. Seit Don-

nerstag ist klar, dass der 43-Jährige beim Schwei-

zer Bankriesen UBS einsteigt: als Mitglied der

Konzernführung und als Co-Chef des wichtigsten

Bereichs, der Vermögensverwaltung. Damit

schlüpft Khan auch in die Rolle eines Kronprin-

zen für die Nachfolge von UBS-Vorstandschef

Sergio Ermotti. Eine Rolle, die er bereits kennt.

Bei seinem alten Arbeitgeber, dem UBS-Erzriva-

len Credit Suisse, wurde der Schweizer mit pa-

kistanischen Wurzeln als Nachfolger von Vor-

standschef Tidjane Thiam gehandelt.

Seit seinem überraschenden Abschied von der

Credit Suisse im Juli galt Khan als einer der be-

gehrtesten eidgenössischen Banker. Er war einer

der Favoriten für den Chefposten der Privatbank

Julius Bär, wo letztendlich doch ein interner

Kandidat aufrückte. Bis zuletzt soll er Finanz-

kreisen zufolge auch mit einer US-Bank verhan-

delt haben, bevor er sich dann für die UBS ent-

schied.

Khan hat eine ungewöhnliche Karriere hin-

ter sich. Mit zwölf Jahren zog er mit seiner Fa-

milie in die Schweiz, aus der pakistanischen

Millionenmetropole Karachi ins ländliche Dü-

bendorf im Kanton Zürich. Der Grund für den

Umzug Ende der Achtzigerjahre waren die po-

litischen Wirren in Pakistan. Sein Vater, ein

Kaufmann, stammt aus dem Land, die Mutter

ist Schweizerin. Seine Laufbahn in der Wirt-

schaft startete Khan als Treuhänder und Wirt-

schaftsprüfer, ab 2001 bei Ernst & Young, für

die er unter anderem auch die Bücher seines

neuen Arbeitgebers UBS prüfte.

2013 wechselte Khan in die Bankenbranche

und stieß als Finanzchef des Bereichs Private

Banking & Wealth Management zur Credit Suis-

se. Den entscheidenden Schub bekam seine Kar-

riere, als Tidjane Thiam, der damalige Chef des

britischen Versicherers Prudential, in die

Schweiz wechselte, mit dem klaren Auftrag, die

Credit Suisse zu sanieren.

Thiam beförderte den erst 39 Jahre alten Khan

zum Chef der neuen Division International

Wealth Management (IWM). Die gilt neben dem

Schweizgeschäft unter der Führung von Thomas

Gottstein als Rückgrat der Großbank. Die Sparte

verzeichnete unter Khans Führung milliarden-

schwere Neugeldzuflüsse und konnte die Profita-

bilität verdoppeln. 2018 erreichte der Bereich

IWM einen Vorsteuergewinn von 1,7 Milliarden

Franken, für Khan arbeiteten 1 150 Kundenbera-

ter in 28 Ländern.

Glaubt man Schweizer Medien, dann wurde

Khan von seinen Mitarbeitern bei der Credit

Suisse regelrecht verehrt. Der Manager gilt als

smart, geschmeidig auf dem gesellschaftlichen

Parkett und als Familienmensch, dem aller-

dings ein Hang zum Luxus, zu schnellen Autos

und teuren Uhren nachgesagt wird. Außerdem

gilt Khan als ausgesprochen ehrgeizig. In der

Schweiz wird kolportiert, dass seine Ambi-

tionen zu einem Zerwürfnis mit Bankchef

Thiam führten und damit den Abschied

von der Credit Suisse einläuteten. Die Rol-

le des Kronprinzen nimmt Khan jetzt mit

zu seinem neuen Arbeitgeber. Dort

müssen sich Thronanwärter aller-

dings traditionell erst einmal ei-

nige Jahre bewähren. Der neue

Mann wird seinen Ehrgeiz also

noch etwas zügeln müssen.

Michael Maisch

Iqbal Khan:

Der ehemalige

Credit-Suisse-

Manager gilt als

ausgesprochen

ehrgeizig.

Finanzen & Börsen

WOCHENENDE 30./31. AUGUST / 1. SEPTEMBER 2019, NR. 167^25

‹+DQGHOVEODWW0HGLDURXSPE+ &R.*$OOH5HFKWHYRUEHKDOWHQ=XP(UZHUEZHLWHUJHKHQGHU5HFKWHZHQGHQ6LHVLFKELWWHDQQXW]XQJVUHFKWH#KDQGHOVEODWWJURXSFRP