Shin, Y., Sung, S.Y., Choi, J.N., Kim, M.S. “ Top management ethical leadership and firm
performance: Mediating role of ethical and procedural justice climate ” , Journal of
Business Ethics, nr 129(1)/2014, s. 43-57.
Shipper, F., Kincaid, J., Rotondo, D.M., Hoffman, R.C. "A CROSS‐CULTURAL
EXPLORATORY STUDY OF THE LINKAGE BETWEEN EMOTIONAL INTELLIGENCE
AND MANAGERIAL EFFECTIVENESS", The International Journal of Organizational
Analysis, Vol. 11, 2003., No. 3, s. 171-191.
Sikorski, C. „Zachowania ludzi w organizacji”, PWN Warszawa, 1999., s. 62 - 63.
Skudiene, V., Auruskeviciene, V., Reardon, J., Stangoj, О. “The Effect of Emotional
Intelligence on Project Outcomes”, Transformations in Business & Economics, Vol. 10, No
1(22), 2011., s. 125-137.
Sobków Cz., “Podstawy zarządzania”, WSHE, Włocławek., 3003., s. 171.
Sobocka- Szczapa, H. „Employees’ education as an element of the Human Resource
Management – Polish experience”, Entrepreneurship and Manag ement University of
Social Sciences Publishing House, Volume XV, Issue 2, 2014., s. 11 – 21.
Sobocka- Szczapa, H. “Dobór pracowników – decyzja strategiczna frmy”. Zeszyty Nukowe
Politechniki Śląskiej, Seria Organizacja i Zarządzanie, z. 68/2014, s. 104 - 112.
Sobocka- Szczapa, H. „Recruitment of Employees—Assumptions of the Risk Model”, w :
"Risk in Contemporary Management", Institute of Public Affairs, Jagiellonian University,
2021., s. 9-11.
Sobocka- Szczapa, H. “A cquiring knowledge workers in organizations ”, E KONOMIA I
PRAWO. ECONOMICS AND LAW, Volume 19, Issue 1, March 2020, s. 119- 134
Sokołowska S., “Organizacja i zarządzanie. Ujęcie teoretyczne”, Uniwersytet Opolski,
Opole, 2009., s. 200.
Spears, L.C. „Cechy przywódców służebnych”., w: Blanchard, K., Broadwell, R., „Servant
Leadership w praktyce”., MT Biznes, Warszawa 2019., s. 36 - 41.
Stanisławek , J. “Podstawy statystyki. Opis statystyczny, korelacja i regresja, rozkłady
zmiennej losowej, wnioskowanie statystyczne” , Oficyna Wydawnicza Politechniki
Warszawaskiej, Warszawa, 2010., s. 75-78.
Stefanowski, J. “Metody predykcji - analiza regresji wielokrotnej, nieliniowej i wybór
zmiennych”, Instytut Informatyki Po l itechniki Poznańskiej, 2010., s. 41 - 44.
dariusz wyspiański
(Dariusz Wyspiański)
#1